Заявление на отпуск на три дня, если отработано менее четырех месяцев

Comments

• Здравствуйте.
  

  Цитата: Здравствуйте!Подскажите пожалуйста,На работе настойчиво предлагают написать заявление на отпуск с 29 декабря по 31 декабря, якобы чтобы получился полноценный отпуск.А я работаю всего 3,5 месяца, т.е отпуск мне даже не положен  по ТК вроде.

  Очередной отпуск может быть предоставлен ранее чем через 6 месяцев работы по договоренности между работником и работодателем.
  
  

  Цитата:Зачем это нужно работодателю и чем это грозит работнику?

  Трудно сказать, зачем это нужно работодателю. Возможно,  руководство хочет, что называется, закрыть дверь на лопату и гулять с 27 декабря до 11 января.
  
  Работнику это не грозит ничем,  в следующем году отгуляете не 28 к.д., а 25 к.д.
  
  Возможно, что даже выиграете. Поясню: отпуск 28 к.д. при отсутствии праздничных дней включает в себя 8 выходных дней (субботы и воскресения) и 20 рабочих дней (ровно 4 недели).
  
  Допустим, Вы сейчас возьмете 3 дня отпуска.
  Затем уйдете в отпуск в понедельник 03 августа 2015 года на 25 к.д. , что соответствует 19 рабочим дням.
  Итого отпуск продолжительностью 28 к.д. = 3+25 соответствует 22 (а не 20!) рабочим дням 3+19. 🤤
  Красота!😇
• спасибо большое!)